About Us

Board members

代表取締役CEO

志賀野寛彦

アクセンチュア株式会社にて、戦略策定や業務改革に加え、大規模システム（ERP）導入におけるIT企画/構想～実行、運用支援など、業務/ITコンサルティング業務に従事。その後、現・EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社にて流通/小売、消費財セクターのリードパートナーを務める。2017年11月にZEINを創業。代表取締役に就任。

当社は、大手外資系ファーム出身者を母体とした総合系コンサルティングファームです。コンサルティングとテクノロジーの力を融合し、徹底的な顧客志向と大手に勝る柔軟性とスピード感を武器に様々な企業の変革を支援しています。
創業以来、地に足をつけた着実かつ堅実な経営により、確固たる成長基盤を築いてきた当社ですが、現在は社員数が100名を超え、第2次成長フェーズに突入しています。今後は、より多くの企業の成長の一助となれるよう、さらなる組織拡大と、独自のDXソリューションの開発やグローバルプロダクトを活用したサービスの拡充を推進し、ITに強みを持つ総合系コンサルファームとしての地位確立を目指します。

取締役

長田瞬

アクセンチュア株式会社にて、事業戦略立案や事業性評価等の戦略コンサルティング、業務改革・大規模システムの導入支援等の業務/ITコンサルティングに従事。その後、不動産ファンドにおいて、資産運用業務に関する業務改革及び業務設計、基幹システムの導入を担当。EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社では最年少ディレクターとして、不動産投資会社（REIT）の業務改革、大手小売業の基幹システム刷新プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進。

取締役

川端泰祐

大手SI会社にて大規模システム導入支援・開発における業務/ITコンサルティングに従事。その後、医療系ITベンチャーでは役員として、新規サービス開発やオフショア拠点の立ち上げおよびオフショア案件責任者を担当。EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社では、ディレクターとして、大手小売/卸売/不動産/保険業界における業務改革からビジネスモデル改革、IT企画・構想、システム導入などIT領域を中心としたプロジェクトを推進。

ZEIN Identity

企業理念

全員（ZEIN）で成し遂げ、全員（ZEIN）で分かち合い、全員（ZEIN）が幸せになれる会社を目指す

Core identity（私たちの核）

社員全員で一丸となり、クライアントと自社の成長にコミットする

Mission（私たちの使命）

Focus on Success: 私たちは、クライアントの成功を唯一かつ最優先のゴールと位置づけたプロフェッショナル集団です。クライアントとともに本質課題に向き合い、テクノロジーを現場の力に変え、成果が生まれ続ける“成長の型”を定着させること。それを「成功」と定義し、そこに至るプロセスすべてに伴走しながら最後まで責任を持ってやり遂げます。

Value（使命を果たすための提供価値）

1. Right Direction. クライアントの成功を起点に、進むべき方向を描く（提案力）: 業界の知見と豊富なナレッジをもとに、一社一社の状況に合わせて提案をカスタマイズし、根本課題の解決へ導きます。顧客ニーズだけに留まらず、異業界の知見や社会トレンドも融合し、支援領域を限定しない最適解を設計します。
2. Make It Happen. 構想だけで終わらせない（実行力）: 戦略策定・企画構想にとどまらず、要件定義からシステム構築、導入、定着までを一気通貫で担います。経営とテクノロジーを分断しない支援と高いプロジェクトマネジメント力によって、描いた構想を現場で“動く成果”として実現し、成功に至るまで責任を持ってやり切ります。
3. Technology to Value. 技術を導入すること自体を目的にしない（技術力）: コンサルティングとエンジニアリングの知見を掛け合わせ、先端技術をビジネス価値へと変換します。複雑な顧客ニーズにも合理性と客観性を備えた最適解を導き出し、現場で使われ成果につながる“実装された技術”として定着させます。